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Contrat collectif de travail

comedia et ses membres ont lutté au cours de ces dernières décennies pour obtenir un contrat collectif de travail (CCT) progressiste pour les travailleurs•euses de l’industrie graphique. Bien que ce CCT ne soit pas parfait, il offre 25% de prestations supplémentaires par rapport aux dispositions légales minimales.

Le nouveau Contrat collectif de travail (CCT) de l’industrie graphique doit mettre un terme à sept années de vaches maigres. Les délégué·e·s à la conférence de branche de comedia du 17 mai à Berne l’ont décidé à l’unanimité : les augmentations nécessaires se montent à 500 francs pour les salaires minimaux et à 150 francs pour les salaires réels ainsi que la négociation d’un contrat unique pour tous les travailleurs·euses.

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